Jungheinrich jako zaměstnavatel
Jako základ úspěšné spolupráce spatřujeme podporu silných stránek našich zaměstnanců. Klademe důraz na podnikovou kulturu orientovanou na dialog a zpětnou vazbu, ve které naši zaměstnanci mohou firmě Jungheinrich jakožto zaměstnavateli důvěřovat. Nepodporujeme však pouze naše zaměstnance, ale cítíme se zavázáni společenským hodnotám a chceme k nim aktivně přispívat. V rámci nadace Jungheinrich stojí v popředí podpora vědy a výzkumu, jakož i vzdělávání v oblasti elektrotechniky, strojírenství a logistiky.
Poznejte náš podnik jako zaměstnavatele a informujte se o perspektivách své kariéry, abyste i Vy mohli říci „Jungheinrich - to se vyplatí".
Perspektivy Vaší kariéry
Úspěšně může náš podnik růst jen tehdy, mohou-li zaměstnanci dále rozvíjet své silné stránky a vést mezi sebou otevřený dialog. V tomto smyslu zaměstnanci a představení pravidelně hodnotí uplynulou spolupráci a své budoucí cíle.
V našem širokém programu zvyšování kvalifikace mají naši zaměstnanci možnost udržovat se odborně "up to date" a vytvářet tím důležitou základnu pro kariérní kroky v tuzemsku či v zahraničí.
Jelikož své vedoucí funkce obsazujeme s oblibou interně, podporujeme cíleně naše talenty. S přijetím do programů „JUMP" - programy řízení fy Jungheinrich - dostávají účastníci zpětnou vazbu o svém působení a systematickém, obsáhlém, ale též individuálním rozvoji svého potenciálu. Tím společně utváříme kariéru účastníků JUMPu a dáváme svým talentům šanci na převzetí zodpovědnosti za jejich osobní cestu rozvoje.
Aby společnost Jungheinrich byla vnímána jako společnost mezinárodně otevřená, sázíme na užší spolupráci mezi našimi výrobními stanovišti a společnostmi v celém světě. S naším programem „Going Global with Jungheinrich" podporujeme intenzivnější mezinárodní výměnu našich zaměstnanců. Prostřednictvím programu „best practice" si mohou naši zaměstnanci během krátké doby vybudovat v zahraničí svou síť a vyměňovat si vědomosti přes hranice zemí. S ochotou opustit na několik měsíců rodnou zem umožníme prostřednictvím „project acitivity" konkrétní projektový úkol.
Proces žádosti o místo
Vaši úplnou žádost o místo nám můžete zaslat buď e-mailem nebo poštou. Přesvědčte nás o tom, proč se hodíte ke společnosti Jungheinrich a proč jste vhodní pro požadovanou pozici.
Jakmile Vaši žádost o místo obdržíme, zašleme vám co nejrychleji první zpětné potvrzení. V návaznosti na to prověříme podle profilu Vaší žádosti naše možnosti. Mějte dostatek trpělivosti, dokud se Vám opět neozveme.
Pokud nás Vaše podklady k žádosti o místo po konzultaci s příslušným odborným útvarem přesvědčí, budeme se těšit na osobní rozhovor s Vámi na místě.
Nyní se můžete hlásit na následující pozice:
Odborný poradce
Servisní technik